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Recrutamento

Recrutamento por email: 5 passos para o sucesso

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Está à procura dos candidatos perfeitos e pretende fazer um processo de recrutamento por e-mail? Será que realmente está preparado para escrever uma mensagem na qual terá uma resposta? A maioria das pessoas acredita que pode simplesmente enviar um email aos ...

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Porquê procurar candidatos passivos?

Contratar candidatos passivos talvez seja dos processos de recrutamento mais desafiadores que pode ter entre mãos. Este tipo de candidatos é aquele que não procura activamente um emprego, no entanto possui as qualificações e experiência adequadas, e está interessado em discutir ...

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12 maneiras de trazer o verão para o escritório

O verão está aí! Os dias são quentes e longos e sandálias e chinelos fazem parte da nossa indumentária de verão. Mas se estão no escritório sem sinais de praia (a não ser a imagem que tem na área de ...

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7 formas de melhorar os seus anúncios de emprego

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  Hoje em dia, existem mil formas possíveis de captar a atenção de um candidato. Desde o mobile marketing aos vídeos nas redes sociais, existe uma enorme variedade de formas inovadoras para alcançar o público-alvo. No entanto, o anúncio de emprego contínua ...

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Pesquisar candidatos nas Redes sociais vai ser ilegal

pesquisar candidatos

Os recrutadores que utilizem redes sociais como Facebook ou Twitter, entre outras, para pesquisar candidatos e os seus perfis podem estar a violar as leis europeias muito brevemente. Bruxelas vai reforçar a política sobre a protecção de dados e os ...

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6 dicas para manter os seus colaboradores felizes

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Gerir um escritório e manter todos satisfeitos ao mesmo tempo não é tarefa fácil. A verdade é que, por vezes, não importa o que faça, é praticamente impossível agradar a toda a gente. A chave para evitar colaboradores desmotivados é ...

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5 sinais para reconhecer candidatos desinteressados

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Encontrou a pessoa perfeita para a função. É qualificada, tem experiência e enquadra-se na cultura empresarial. Mas passado uns tempos terá que o dispensar. Porquê? Porque esse “candidato ideal” nunca esteve tão interessado na vaga quanto pensou. Ficou tão encantado ...

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Empresa da Semana #8 – Securitas Direct

Securitas Direct

A Securitas Direct é empresa multinacional de origem Sueca, especializada na venda e monitorização de Alarmes para residências e pequenos negócios. Tem como objectivo “levar segurança à casa das pessoas” e uma posição de liderança no mercado Português com a ...

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7 razões para o seu anúncio de emprego ser ignorado

anúncio de emprego

Está a recrutar e procura os melhores candidatos? Para garantir que o seu anúncio de emprego não cai em “ouvidos moucos” ou “olhos cegos”, é necessário garantir algumas questões básicas de forma a captar a atenção dos seus potenciais colaboradores! A ...

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Campanha de Activação de Employer Branding

Employer Branding

Pretende recrutar os melhores candidatos do sector? Tem como objectivo transmitir os valores e a cultura empresarial para convencer os actuais e futuros colaboradores da qualidade da sua empresa enquanto entidade empregadora? O Alerta Emprego tem agora a possibilidade de ...

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