Procurar emprego: dos e don'ts no Facebook

O Facebook é uma ferramenta útil para quem está a procurar emprego. Ajuda a conhecer as empresas, manter contacto com os membros da rede de networking e mostrar a personalidade aos recrutadores. Mas também pode ser o motivo pelo qual a sua candidatura é rejeitada. Siga os conselhos abaixo para garantir que tal não ocorre.

Procurar emprego – o que fazer no Facebook:

Comunique que está à procura de emprego;
Interaja com os membros da sua rede de networking;
Integre grupos de profissionais da sua área – e seja activo nos mesmos;
Partilhe artigos, opiniões, vídeos e fotografias sobre a sua indústria;
Integre grupos de divulgação de ofertas de emprego;
Siga as páginas dos Portais de Emprego;
Siga as páginas de empresas onde gostaria de trabalhar – vão ajudar a conhecer a cultura empresarial;
Partilhe informação sobre os seus hobbies;
Escreva conteúdo relevante e que gere interacção;
Mostre a sua personalidade;
Seja honesto;
Forneça o link do seu perfil de Facebook nas candidaturas;
Opte por uma fotografia onde se possa ver claramente a sua cara.

Procurar emprego – o que não fazer no Facebook:

Não publique conteúdo controverso (religião e política, entre outros) – 69% dos recrutadores já rejeitou candidatos por este motivo;
Não escreva com erros ortográficos ou gramaticais;
Evite utilizar calão;
Não fale negativamente sobre o seu anterior emprego e chefias;
Evite soar desanimado com a procura de emprego;
Não deixe de utilizar o Facebook como rede social onde comunica com os amigos e mostra a sua maneira de ser;
Tenha atenção aos links que podem conter vírus – não quer passar uma mensagem incorrecta aos recrutadores;
Não publique fotografias ou vídeos onde esteja a consumir álcool ou drogas;
Não se esqueça de monitorizar aquilo que os seus amigos publicam – especialmente se o identificarem nas publicações;
Tenha atenção ao tempo – não deixe o Facebook “sugar” as horas em que devia estar a procurar emprego.